Havi 150 ezer forintos támogatás jár mostantól ha albérletbe laksz! Mutatjuk hogyan és mikortól igényelhető!
2026-tól új lehetőség nyílik a fiatal munkavállalók számára: havi 150 ezer forintos lakhatási támogatás járhat azoknak, akik albérletben élnek vagy lakáshitelt törlesztenek. A támogatás célja, hogy enyhítse a fiatalok lakhatási terheit és elősegítse az önálló életkezdést.
A támogatás lényege
A lakhatási támogatást nem közvetlenül az állam folyósítja, hanem a munkáltatók biztosítják dolgozóik számára. A juttatás adó- és járulékkedvezménnyel adható, így a cégek számára is kedvező módja annak, hogy megtartsák és támogassák fiatal munkavállalóikat.
A program a 35 év alatti, bejelentett munkaviszonnyal rendelkező dolgozóknak szól, akik érvényes bérleti szerződéssel rendelkeznek, vagy lakáshitelt törlesztenek.
Összeg és feltételek
-
A támogatás maximuma 150 000 forint havonta, ami évi 1,8 millió forintnak felel meg.
-
A juttatás adó- és járulékkedvezménnyel adható, hasonlóan a SZÉP-kártyához.
Ez is érdekelhet
-
A támogatás nem automatikus, azt a munkáltatónál kell igényelni, igazolva a bérleti szerződést vagy a hiteltörlesztést.
-
A támogatás csak igazolt lakhatási költségre használható fel, vagyis kizárólag bérleti díjra vagy lakáshitel-törlesztésre.
Hogyan igényelhető?
A támogatás igénylése a munkáltatón keresztül történik. A munkavállalónak be kell nyújtania:
-
a bérleti szerződést vagy a lakáshitelről szóló igazolást,
-
a befizetéseket igazoló bizonylatokat,
-
valamint egy nyilatkozatot, hogy a támogatást valóban lakhatási célra használja fel.
A munkáltató ezután a támogatást közvetlenül a bérbeadónak vagy a banknak is utalhatja, de utalhatja a munkavállalónak is, ha a felhasználás megfelelően igazolt.
Mikortól elérhető?
A rendelet 2025. január 1-jén lépett hatályba, és 2026-ban is érvényben marad. A legtöbb vállalat már most elkezdte a programhoz való csatlakozást, így várhatóan egyre több munkahely kínálja majd a lakhatási támogatást a fiatal dolgozóknak.
Miért éri meg a cégeknek is?
A támogatás nemcsak a munkavállalóknak, hanem a cégeknek is előnyös:
-
Segíti a munkaerő megtartását és a fluktuáció csökkentését.
-
Adókedvezményes juttatási forma, amely kedvezőbb, mint a bérnövelés.
-
Növeli a fiatal munkavállalók lojalitását és elégedettségét.
A rendszer így a fiatalok lakhatási biztonságát erősíti, miközben a vállalkozásoknak is lehetőséget ad a munkavállalók támogatására anélkül, hogy jelentős többletköltséget jelentene.
Források:
-
NAV: 35 év alattiak lakhatási támogatása munkáltatókon keresztül
-
Pénzcentrum: Lakhatási támogatás 2025 – feltételek, összegek
-
Bank360: Lakhatási támogatás részletes szabályai
-
Kormányhivatal / 403/2024. (XII. 18.) Korm. rendelet – a munkáltatói lakhatási támogatás szabályozása