Connect with us

Kezdhetünk aggódni? Rémisztő hírt kaptunk pár perce a 2026-os minimálbér-emelésről

Irreálisnak nevezte a 13 százalékos minimálbér-emelést az NGM államtitkára

Irreálisnak tartja a jövő évre tervezett 13 százalékos minimálbér-emelést a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára az M1 aktuális csatorna műsorában elhangzottak szerint.

Az államtitkár elmondta, hogy a kormány a harmadik negyedéves gazdasági adatokra vár, de már most látszik: el kell térniük az eredetileg felrajzolt gazdasági pályától, amely 3,2 százalékos GDP-növekedéssel és 3,4 százalékos inflációval számolt. Hangsúlyozta, hogy bár szeretnék elérni a 13 százalékos minimálbér-emelést 2026-ban, egy ilyen mértékű növelés mögött nem áll megfelelő gazdasági teljesítmény, és ez munkahelyeket veszélyeztethetne.

Mekkora emelés jöhet 2026-ban?

A tárgyalások jelenleg is zajlanak, de az államtitkár szerint a munkaadói oldal 6–8 százalékos, míg a munkavállalói oldal 10–12 százalékos bérnövekedésben gondolkodik. Úgy véli, kormányzati beavatkozás nélkül nehéz lesz olyan kompromisszumot találni, amely mindkét fél számára elfogadható.

Dinamikus bérnövekedés és feszes munkaerőpiac

A Központi Statisztikai Hivatal adatai szerint 2025 augusztusában a bruttó átlagkereset 8,7 százalékkal emelkedett az előző évhez képest. Az államtitkár szerint ez azt mutatja, hogy a bérdinamika továbbra is erős, aminek hátterében a minimálbér és a garantált bér közötti felzárkózás, valamint a feszes munkaerőpiac áll.

Az átlagkereset közel két számjeggyel nőtt, miközben az infláció 5 százalék alatt maradt, így a reálkeresetek is nagyjából 5 százalékkal emelkedtek. A mediánkereset jelenleg a bruttó átlagkereset 81–82 százalékát teszi ki, amire több mint két és fél éve nem volt példa.

Jobban nő a nettó, mint a bruttó

A nettó keresetek növekedése meghaladja a bruttó bérekét, köszönhetően több adókedvezménynek is – például a 25 év alatti fiatalok szja-mentességének, valamint a 30 év alatti gyermekes anyák és a négygyermekes édesanyák kedvezményeinek. Ezek az intézkedések hozzájárulnak ahhoz, hogy a munkavállalók jövedelme érezhetően növekedjen, miközben a gazdaság stabilitása fennmarad.

Hirdetés
To Top